Полезные советы

ДОМ.РФ вошел в тройку работодателей стройотрасли — Строительная газета

ДОМ.РФ вошел в тройку работодателей стройотрасли — Строительная газета

В России на четверть выросла экспозиция арендных квартир

Строительство

В третьей очереди ЖК ÁLIA началось подключение к внешним тепловым сетям

Бизнес

Столичный застройщик рассказал о своих экопроектах

Кадры

ДОМ.РФ вошел в тройку работодателей стройотрасли

Жилье

В декабре московские застройщики заработали 123,3 миллиарда

Жилье

Размер кухонь в новостройках увеличился до 23% от общего метража квартиры

Жилье

Собственники жилья стали более дружелюбными в отношении арендаторов с кошками и собаками

Жилье

Названы цены на новостройки в Сочи, Новороссийске и Краснодаре

Все новости

  1. Опрос СГ

    Насколько хорошо массовые новостройки обеспечены машиноместами?

    1. Бесплатных мест во дворах хватает
    2. На парковках яблоку негде упасть, нужно создавать больше бесплатных мест во дворах
    3. Нужно создавать больше платных парковок в новых районах
    4. Нужно расширять подземные и наземные паркинги
    5. Необходимо больше гаражных кооперативов

Результат Архив опросов

Реклама Главная Новости Кадры ДОМ.РФ вошел в тройку работодателей стройотрасли ДОМ.РФ вошел в тройку работодателей стройотрасли служба внешних коммуникаций АО «ДOM.PФ»

ДОМ.РФ занял второе место в рейтинге работодателей строительной отрасли по версии платформы по карьерному развитию молодых специалистов Changellange. Об этом «Стройгазете» сообщили в пресс-службе института развития, уточнив, что госкомпания также заняла 36-е место в номинации «Бизнес-специальности», улучшив свою позицию на 14 пунктов, и закрепилась в ТОП-50 в номинации «IT-специальности» (42-е место).

Ежегодное исследование Best Company Award проводится на основе опросов более 4 000 студентов и выпускников 40 ведущих вузов России. Всего в рейтинг Changellange по итогам 2024 года вошли более 200 компаний, которые активно развивают бренд работодателя и системно привлекают талантливых молодых специалистов. Перспективы и комфорт трудоустройства в них оценивали студенты и выпускники таких вузов, как МГУ, МГТУ, МГИМО, НИУ ВШЭ, РЭУ им. Г. В. Плеханова, ФУ при Правительстве РФ, МФТИ и СПбГУ.

По словам директора по персоналу и операционной эффективности ДОМ.РФ Захара Малахова, почти со всеми вузами, мнение студентов которых учитывается в рейтинге, институт развития последовательно развивает стратегические партнерские отношения, направленные на профориентацию и трудоустройство молодых специалистов. «Всего мы поддерживаем 44 вуза. Студенты знают о возможностях построения карьеры в ДОМ.РФ благодаря сериям выездных мероприятий в вузах, а программы стажировок помогают им попробовать свои силы непосредственно в ходе выполнения рабочих задач. Ежегодно мы проводим свыше 130 карьерно-образовательных мероприятий», — рассказал он.

В частности, в Финансовом университете при Правительстве России ДОМ.РФ инициировал создание кафедры «Ипотечное жилищное кредитование и финансовые инструменты рынка недвижимости». В Воронежском государственном университете при участии госкомпании работает программа магистратуры «Банковское сопровождение контрактов», десяти лучшим студентам которой институт развития частично компенсирует стоимость обучения.

В пресс-службе добавили, что студентам доступны три программы стажировки: многопрофильная стажировка СПРИНТ (стажировка в головных офисах Москвы и Воронежа), СТАРТ (стажировка в региональных розничных отделениях «Банка ДОМ.РФ»), ПРОЕКТ.Ф (программа развития молодых специалистов в проектном финансировании). Конкурс на прохождение стажировок в ДОМ.РФ растет, а доля стажеров, получивших предложения о постоянном трудоустройстве в госкорпорации, в среднем составляет от 40% до 65%.

Источник

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Похожие статьи

Кнопка «Наверх»